QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO

Apresentação
O presente Programa tem como objetivo esclarecer, informar e conscientizar os servidores sobre os cuidados com a saúde e sua repercussão na qualidade de vida. Busca proporcionar condições necessárias ao cumprimento de seu papel enquanto profissional e ser humano, desenvolvendo uma cultura organizacional do bem-estar coletivo, ancorada na prevenção de riscos para a saúde, segurança e conforto dos servidores, desenvolvimento do funcionalismo e da valorização da função pública com o envolvimento da comunidade, docentes, técnico-administrativos e discentes da universidade, integrando ações de ensino-pesquisa-extensão. O presente Programa desenvolverá ações de promoção da saúde por meio de onze ações/projetos vinculados, em andamento desde 2013. Os projetos envolvem servidores e alunos da UNIFAL/MG e as ações são estendidas aos trabalhadores da comunidade externa. Este Programa é uma importante iniciativa para incentivar ações de promoção de saúde que visam melhoria na qualidade de vida.

Objetivos
- Orientar e esclarecer dúvidas nas diversas áreas da saúde envolvendo a equipe multiprofissional do Centro Integrado de Assistência ao Servidor – CIAS e também dos profissionais dos diversos cursos da UNIFAL – MG; - Encorajar e apoiar hábitos de saúde e estilos de vida saudáveis, que promovam bem-estar entre os servidores, trabalhadores terceirizados e convidados da comunidade externa; - Proporcionar atividade física para a comunidade interna e externa por meio de métodos como Pilates, corrida/caminhada, treinamento funcional e condicionamento em piscina terapêutica; - Possibilitar ações que facilitem mudanças no estilo de vida, trabalhando a conscientização da necessidade de mudanças de comportamentos e envolvimento em práticas de saúde saudáveis e prevenção de doenças; - Criar oficinas terapêuticas e montar grupos de apoio à saúde do trabalhador da comunidade interna e externa; - Organizar eventos visando qualidade de vida e segurança no trabalho; - Contribuir para a criação de ambientes psicologicamente saudáveis, trabalhando as relações humanas, objetivando otimizar o rendimento da equipe profissional através do nível de satisfação e bem-estar no ambiente de trabalho.

Justificativa
As ações de promoção à saúde têm como finalidade a melhoria do ambiente organizacional e dos processos de trabalhos, de modo a ampliar a conscientização, responsabilidade e autonomia dos servidores públicos em prol da construção de uma nova cultura que valorize trabalho, saúde e sustentabilidade por meio de criação de ambientes, hábitos de vida e de trabalho saudáveis. Este programa está em consonância com a portaria normativa nº 3, de 25 de março de 2013, que institui as Diretrizes Gerais de Promoção da Saúde do Servidor Público Federal. Estas diretrizes integram o conjunto de ações da Política de Atenção à Saúde e Segurança do Trabalho do Servidor Público Federal – PASSS, previstas no Decreto n° 6.833, de 29 de abril de 2009, que criou o Subsistema Integrado de Atenção à Saúde do Servidor Público Federal – SIASS. Estas diretrizes se destinam a subsidiar políticas e projetos de promoção da saúde e de qualidade de vida voltadas para a educação em saúde e à prevenção de riscos ocupacionais. O Programa de Extensão “Qualidade de Vida no Trabalho (QVT)” cumpre com sua responsabilidade social, nas ações preventivas de educação e promoção de saúde com a implementação de projetos de ação interdisciplinar, direcionados às diversas áreas de atuação com função social, preventiva e educativa. Atualmente, desde o segundo semestre de 2013, são desenvolvidas atividades de ensino, pesquisa e extensão que contribuem em parceria com os Projetos e Programa de extensão do curso de Fisioterapia e os demais da área da Saúde, para a formação profissional dos acadêmicos, buscando desenvolvimento de consciência social, cidadania e qualidade no atendimento à população. O presente Programa integra as seguintes ações, projetos e eventos: AÇÕES: 1-”Atividade Física na UNIFAL-MG – parceria com o Programa de Extensão do curso de Fisioterapia: Estudo da Postura e do Movimento; Projeto Ajuste-se; Projeto Mãos que aliviam e Projeto Água é Vida ”. Yoga, Alongamentos, Ginástica laboral, Massoterapia, Auriculoterapia e Condicionamento aquático terapêutico. CURSO: 1º e 2º Curso de Capacitação em Pilates PROJETOS: 1- “Cessação do Tabagismo - UNIFAL Livre do Cigarro” 2- “Pilates: prevenção e saúde”, atividades de pilates solo e estúdio. 3- “Programa de preparação para aposentadoria” 4- “Atendimento Nutricional Ambulatorial”, este projeto teve início como ação no ano de 2016, parceria com o curso de Nutrição 5- “Promoção de Saúde Bucal na UNIFAL-MG – Sorriso Saudável”. 6- “Artes Marciais: karatê e aikido” 7- “Atividade Física na UNIFAL-MG: Corrida e Treinamento funcional” 8- “Oficina de trabalhos manuais”. A atuação dentro da Universidade tem o reconhecimento pela Gestão de Pessoas, Equipe do CIAS e parceria com o Programa "Estudo da Postura e do Movimento" do curso de Fisioterapia. Busca continuidade no desenvolvimento de projetos de pesquisa; divulgação dos projetos para continuidade de adesão e implantação dos projetos extensionistas em outros Campi. O Programa de QVT está em desenvolvimento desde o segundo semestre de 2013 pelos membros da Comissão da Qualidade de vida que realizarão levantamento inicial para desenvolver as ações do Programa de QVT. Dessa forma praticou-se a interação dialógica com o público alvo. No ano de 2014 e 2015 teve aprovação com bolsa pela Pró-Reitoria de Extensão da UNIFAL-MG e, desde 2017 utiliza recursos próprios para contemplar o pagamento dos alunos bolsistas, para 2019 estão previstos cinco discentes. Atividades de exercício físico desde o segundo semestre de 2017, como treinamento funcional, atividade física na quadra, corrida/caminhada e a grande demanda do atendimento de Pilates (estúdio e solo). O Projeto “Pilates: prevenção e saúde” está em desenvolvimento desde o segundo semestre de 2016 com ampliação dos atendimentos em 2017 e 2018, com a junção dos Projetos Mat Pilates (pilates solo) e Estúdio. Para 2019, proposta de ampliação das turmas. Acredita-se que o mesmo tenha impacto positivo na sociedade, em decorrência dos resultados dos projetos para promoção de saúde de servidores da UNIFAL/MG, alunos e trabalhadores da comunidade externa, buscando intervir educacionalmente nos fatores de risco cardiovasculares como apresentam os funcionários tabagistas, sedentários, obesos, entre outros. A continuidade da ação terá relevante contribuição social e acadêmica. Para o ano de 2019 é esperado a participação em eventos organizados pela Extensão (PROEX), assim como eventos externos com a divulgação dos resultados das ações. Por fim, considera-se que este Programa poderá aprimorar as atividades já desenvolvidas e estimular ainda mais a integração ensino, pesquisa e extensão.

Beneficiário
Serão beneficiados pelas ações do Programa todos servidores (Docentes e Técnico-administrativos) e discentes da UNIFAL-MG, as ações também são estendidas aos seus dependentes e algumas ações específicas também são ofertadas para comunidade de trabalhadores externos.